2025云南省宣威紫云中學招生工作人員招聘簡章(30人)
01、招聘崗位及人數(shù)
1.崗位名稱：學生服務(wù)中心教師，可兼職或者全職。
2.招聘數(shù)量：面向宣威市招聘30人，年齡在22-35歲之間。
02、招聘條件
1.政治素養(yǎng)：擁護黨的教育方針，政治素質(zhì)良好，道德品質(zhì)高尚。
2.遵紀守法：嚴格遵守國家法律法規(guī)，品行端正，熱愛教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德操守。
3.學歷與專業(yè)：具備大專及以上學歷，優(yōu)先考慮教育、市場營銷等相關(guān)專業(yè)的應(yīng)聘者。
4.能力素質(zhì)：擁有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力，同時具備優(yōu)秀的服務(wù)意識。
5. 經(jīng)驗與抗壓能力：熟悉當?shù)剞k學政策及條件，有招生工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，需具備較強的抗壓能力。
03、崗位職責
1.家長服務(wù)：熱情、專業(yè)接待來訪家長，解答疑問，協(xié)助完成報名手續(xù)，維護學校形象。
2.招生宣傳：嚴格執(zhí)行學校的招生計劃，通過線上線下向潛在生源宣傳學校的辦學優(yōu)勢、專業(yè)特色以及招生政策，擴大學校影響力。
3.電話溝通：及時接聽、撥打意向電話，了解學生家長需求，提供準確、有效信息。
04、薪資待遇與職業(yè)發(fā)展
1.薪資結(jié)構(gòu)：采用 “底薪3000 + 績效考核 + 提成” 的模式。
2.培訓與發(fā)展：開展專業(yè)培訓，幫助員工提升個人業(yè)務(wù)能力。同時，搭建發(fā)展平臺，依據(jù)個人表現(xiàn)可轉(zhuǎn)崗留任并購買五險。
3.福利保障：定期組織團建，提供住宿，節(jié)日福利等福利。
05、報名方式
1.報名：應(yīng)聘者將個人簡歷以附件形式發(fā)送至743790392@qq.com。郵件標題格式為“姓名+聯(lián)系電話”。
2.初選：收到簡歷后，初步開展篩選，對符合崗位要求的應(yīng)聘者會通知參加面試。
3.面試：面試內(nèi)容包括業(yè)務(wù)知識、溝通能力、綜合素質(zhì)等。具體時間、地點將以電話或短信形式通知。
4.培訓：面試合格者，需統(tǒng)一參加專業(yè)培訓。培訓內(nèi)容包括對學校全方位的了解、溝通技巧、市場營銷技能、服務(wù)意識等。
5.錄用：順利通過培訓考核的人員，學校將依據(jù)綜合表現(xiàn)擇優(yōu)錄用，并為其辦理入職手續(xù)。
學校簡介
宣威紫云中學是2019年經(jīng)曲靖市教育體育局批準成立的民辦普通高級中學，位于宣威市環(huán)東路6號。學?，F(xiàn)有高中三個年級，共39個教學班，在校學生2000余人，教職工180余人。學校秉持“崇德承文、勤研興教、質(zhì)量立校”的辦學理念，“重誠信、志高遠、講方法、出實績”的育人理念以及“人文引領(lǐng)、追求卓越、爭創(chuàng)一流、社會滿意”的辦學目標，致力于打造民辦教育優(yōu)質(zhì)品牌。
▲學校正大門
紫云中學校園占地113畝，總建筑面積約7萬平方米。校舍內(nèi)設(shè)有獨立衛(wèi)生間，功能齊全，可容納學生5000余人。學校將信息技術(shù)融入教育體系，實現(xiàn)各類海量數(shù)據(jù)的高度融合分析，打造科技智能的智慧校園系統(tǒng)。
▲校園環(huán)境
紫云中學篤行“以質(zhì)立校”，精鑄“低進高出”品牌。以環(huán)境、制度、教書、品德育人作基石，激發(fā)科研動力，點亮校園文化。著力提升教師課堂技藝，用教師成長帶動學生奮進，辦好人民滿意教育。如此，一步一個腳印，踐行教育初心，努力辦好讓人民群眾滿意的高品質(zhì)教育。
▲學校報告廳
聯(lián)系方式：
13629471046(申老師)
15240844897(蔡老師)
學校地址：
云南省宣威市環(huán)東路6號
宣威一中紫云中學[公交站]
云南省曲靖市宣威市宣威6路
原文標題：2025云南省宣威紫云中學招生工作人員招聘簡章(30人)
