昭通
為充實(shí)魯?shù)榭h婦幼保健院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍，促進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展，提高衛(wèi)生人才隊(duì)伍素質(zhì)，滿(mǎn)足二級(jí)甲等婦幼保健院創(chuàng)建工作，面向社會(huì)公開(kāi)招聘 20 名編外工作人員
一、指導(dǎo)思想
以辦好人民滿(mǎn)意放心醫(yī)院為宗旨，以打造品牌醫(yī)院為目標(biāo)，遵循品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)?、學(xué)以致用，“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，真正把政治素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的優(yōu)秀人才充實(shí)到我院醫(yī)療人才隊(duì)伍中，為進(jìn)一步提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)我院醫(yī)療事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。
二、招聘條件
（一）招聘人員應(yīng)具備的條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的民事權(quán)利
2.擁護(hù)黨的方針、政策，遵守憲法和法律規(guī)定，熱 愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)。
3.儀表端莊、五官端正、語(yǔ)言流利、身體健康，無(wú)慢 性病史，無(wú)心理衛(wèi)生疾病和精神病史。
4.具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資 格要求。
5.具有招聘崗位要求的身體條件和崗位所需要的其 他條件。
（二）不符合招聘條件的情形
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；
2.資格審核時(shí)未取得條件要求相關(guān)證件的人員；
3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審 查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的情形。
三、招聘崗位、名額及其他具體條件
招聘崗位、名額及其他具體條件詳見(jiàn)附件《魯?shù)榭h婦幼保健院 2021 年度公開(kāi)招聘編外工作人員計(jì)劃表》。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2021 年 11 月 15 日-30 日
（二）報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)
考生報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各 1 份，本人近期免冠小 1 寸證件照 1
張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，未按要求攜帶全證件者將不予以報(bào)名。
五、招聘方式、步驟及程序
（一）招聘方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核和崗位能力測(cè)試（面試口答）的方式。
（二）招聘步驟和程序1.資格審查
報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)直接對(duì)考生進(jìn)行資格審查， 報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé)， 弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。
2.崗位能力測(cè)試
測(cè)試方式：重點(diǎn)測(cè)評(píng)考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和其他綜合能力， 每位考生的崗位能力測(cè)試時(shí)間不超過(guò) 15 分鐘，采取面試口
答的方式進(jìn)行。面試總分為 100 分，按照考官取平均分的方式進(jìn)行計(jì)算，分?jǐn)?shù)按四舍五入保留兩位小數(shù)。
崗位能力測(cè)試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)，考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。按照招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)，以崗位能力測(cè)試成績(jī)從高
到低順序等額確定人選進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)，崗位能力測(cè)試成績(jī)末位并列的，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)加試擇優(yōu)進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。
崗位能力測(cè)試時(shí)間另行通知。
（三）體檢
擬聘用人員由醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《事業(yè)單位工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》，如體檢不合格者，不予以聘用。若出現(xiàn)體檢不合格或主動(dòng)放棄體檢出現(xiàn)名額空缺，從報(bào)考崗位綜合成績(jī)由高到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。對(duì)于在體檢過(guò)程中有弄虛作假行為或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員， 取消其錄用資格。
（ 四） 公示
對(duì)擬聘用人員公示 7 天無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
六、紀(jì)律要求
（ 一）從事招聘工作的人員與報(bào)考人員有親屬關(guān)系的應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避；
（ 二）違反招聘紀(jì)律或填報(bào)虛假信息等弄虛作假的考生， 取消考試資格或聘用資格。
（ 三）違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將予以追責(zé)和問(wèn)責(zé)。
（ 四）本次公開(kāi)招聘的紀(jì)律監(jiān)督工作，由醫(yī)院黨支部紀(jì)律委員負(fù)責(zé)。
七、聘用人員管理
（ 一） 聘用人員試用期
聘用人員試用期為 6 個(gè)月，試用期滿(mǎn)后，由醫(yī)院用人科室及職能科室對(duì)聘用人員進(jìn)行考核， 考核合格的，
按程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)并簽訂聘用合同；考核不合格者， 解除聘用 。
（ 二） 工資待遇
試用期內(nèi)，工資 5000 元/月，試用期滿(mǎn)考核合格者， 待遇參照編內(nèi)人員發(fā)放，簽訂用工勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)（ 即：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)）。
八、其他事項(xiàng)
按照新冠肺炎疫情防控要求，考生在報(bào)名及參加面 試時(shí)均提供48小時(shí)內(nèi)有效的核酸檢測(cè)報(bào)告，同時(shí)自覺(jué)掃“云南健康碼”，要如實(shí)提交14天內(nèi)行程信息，體溫正常，“云南健康碼”為綠碼人員，可正常參加報(bào)名及面試?？忌鷧⒓訄?bào)名及考試時(shí)需全程佩戴一次性醫(yī)用口罩，自覺(jué)有序排隊(duì)，接受體溫測(cè)量，配合做好疫情防控工作。
本次實(shí)施方案內(nèi)容及未盡事宜、具體招聘工作由魯?shù)榭h婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。
魯?shù)榭h婦幼保健院
2021年11月12日
附：魯?shù)榭h婦幼保健院2021年度公開(kāi)招聘編外工作人員計(jì)劃表
來(lái)源丨魯?shù)閶D幼保健院
本期編輯丨李璇
編審丨孔祥曙
